Vaikuttavuus ei synny puheista – näin Spring House teki siitä totta vuonna 2025
Uusi vuosi on jo hyvässä vauhdissa, joten pysähdytään hetkeksi. Miten 2025 on lähtenyt liikkeelle? Mihin olemme Spring Housessa matkalla? Ja mitä kaikkea viime vuonna saimme aikaan yhdessä?
Työmme ytimessä on määrätietoinen kehittäminen, yhteinen oppiminen ja rohkea uudistuminen. Kiitos kuuluu koko yhteistyöverkostollemme. Vaikuttava tekeminen ei synny yksin: se syntyy, kun yhdistämme osaamisemme ja laitamme asiat liikkeelle.
Vaikuttava valmennusote – sanoista käytäntöön
Vuonna 2025 keskityimme erityisesti vahvistamaan vaikuttavaa valmennusotettamme. Emme halunneet, että vaikuttavuus jää tavoitteeksi paperilla. Halusimme sen näkyvän jokaisessa kohtaamisessa, jokaisessa palvelussa.
Siksi veimme vaikuttavan valmennusotteen systemaattisesti kaikkeen tekemiseemme: kotoutumiskoulutuksiin, työhönvalmennuksiin ja muihin palveluihimme. Kirkastimme tavoitteita, mittasimme tuloksia ja kehitimme sisältöjä entistä työelämälähtöisemmiksi. Kun koulutus ja työelämä kulkevat käsi kädessä, syntyy oikeita mahdollisuuksia.
Valtakunnallinen toimija, paikallinen ymmärrys
Toimimme koko Suomessa ja tunnemme paikalliset työmarkkinat. Sen mahdollistaa laaja valmentaja- ja opettajaverkostomme.
🔹 Yli 3 000 opiskelijaa on aloittanut kotoutumiskoulutuksen kanssamme.
🔹 Pääkaupunkiseudulla opetuksessa on ollut alkuvuonna lähes 90 ryhmää eri vaiheissa.
🔹 Meillä toimii seitsemän kotoutumiskoulutuksen tiimiä: Espoossa, Helsingissä, Jyväskylässä, Oulussa, Tampereella, Turussa ja Vantaalla – ja pian myös Kuopiossa.
🔹 Toteutamme työnhaku-, ura- ja työhönvalmennuksia mm. Varsinais-Suomessa, pääkaupunkiseudulla, Etelä-Karjalassa, Etelä-Satakunnassa ja Pirkanmaalla.
Laajuus tuo voimaa. Paikallinen läsnäolo tuo vaikuttavuuden.
Tuloksia, joilla on merkitys
Pirkanmaan verkkokotoutumiskoulutuksen ensimmäinen ryhmä on tästä hyvä esimerkki:
🔹 30 % osallistujista työllistyi jo koulutuksen aikana tai pian sen jälkeen
🔹 Yli 70 % asiantuntijapolun opiskelijoista saavutti A2.2–B1.2-kielitaitotason vain 9 kuukaudessa
🔹 Työssä kotouttava malli mahdollistaa työn ja opiskelun yhdistämisen – ilman että elämä jää odottamaan
Kun työn tekeminen ja kielen oppiminen yhdistyvät arjessa, kiinnittyminen suomalaiseen työelämään muuttuu teoriasta todeksi.
Kun työkyky kohtaa työelämän
Ammatillisessa kuntoutuksessa näemme jatkuvasti, mitä tapahtuu, kun valmennus, kuntoutus ja työelämä kytkeytyvät aidosti yhteen. Silloin syntyy onnistumisia, joissa työnhakija löytää takaisin työelämään ja samalla takaisin luottamukseen omaa osaamistaan kohtaan.
Kuntoutuspäällikkömme Piia Kratsch avaa blogissaan, millaisia ratkaisuja ja tuloksia vuosi 2025 toi mukanaan
Tukea myös muutostilanteissa
Työelämässä kaikki ei aina mene suunnitelmien mukaan. Olemme tukeneet useita organisaatioita muutosturvatilanteissa ja auttaneet irtisanottuja löytämään uuden suunnan.
Muutostilanteessa tärkeintä on selkeys, tuki ja konkreettiset seuraavat askeleet. Niitä me tarjoamme.
Vaikuttavuus rakennetaan yhdessä
Vaikuttavuus ei synny sattumalta. Se vaatii yhteiset tavoitteet, toimivat alueelliset palveluekosysteemit, joustavat toteutusmallit ja tiedolla johtamista. Me kehitämme näitä määrätietoisesti – jotta voimme viedä yhä useamman ihmisen kohti työelämää.
Uskomme rohkeisiin kokeiluihin ja aitoon kumppanuuteen. Uudet, toimivat ratkaisut syntyvät yhdessä.
Vuosi on vasta alussa, mutta suunta on kirkas. Jatkamme vaikuttavan tekemisen vahvistamista – päämäärätietoisesti, yhteistyössä ja hyvällä sykkeellä.
Blogin kirjoitti Spring Housen toimitusjohtaja Minna Lindholm-Lähde.
