Oilon Oy - R&D Manager

Tule Oilonille R&D Manageriksi kehittämään tulevaisuuden teollisia jäähdytys- ja lämpöpumppuratkaisuja!

Haemme nyt kokenutta R&D Manageria johtamaan kylmä- ja lämpöpumppujärjestelmien prosessisuunnittelua ja tuotekehitystä. Vastaat neljän hengen osaavan prosessisuunnittelutiimin toiminnasta sekä teollisiin sovelluksiin tarkoitettujen energiatehokkaiden, luotettavien ja kilpailukykyisten ratkaisujen kehittämisestä. Tehtävässä toimit tiiviissä yhteistyössä tuotekehityksen, tuotannon, laadun, myynnin, hankinnan ja huollon kanssa.

R&D-osasto on Oilonin keskeinen kasvun mahdollistaja, sillä se kehittää teknologioita, joiden avulla yritys pysyy kilpailukykyisenä kansainvälisillä markkinoilla.

Keskeiset vastuualueesi

• Johdat prosessisuunnittelua ja tuotekehitysprojekteja ideavaiheesta testaukseen, validointiin ja tuotantoon siirtoon.
• Kehität kylmä- ja lämpöpumppujärjestelmien teknisiä ratkaisuja, suorituskykyä ja energiatehokkuutta.
• Arvioit uusia teknologioita ja kylmäaineita sekä kehität suunnittelumenetelmiä ja parhaita käytänteitä.
• Vastaat testaus- ja validointitoiminnan kehittämisestä sekä ratkaisujen turvallisuuden ja laadun varmistamisesta.
• Johdat ja kehität prosessisuunnittelutiimiä sekä rakennat toimintamalleja, jotka tukevat sujuvaa yhteistyötä muiden osastojen kanssa ja vahvistavat tiimin roolia osana matriisiorganisaatiota.

Odotamme sinulta

• Soveltuvaa korkeakoulututkintoa (esim. energia-, prosessi-, kemian- tai konetekniikka).
• Kokemusta kylmätekniikasta, lämpöpumpuista, prosessisuunnittelusta tai energiajärjestelmien kehittämisestä.
• Näyttöjä projektien onnistuneesta läpiviennistä.
• Hyviä viestintä- ja yhteistyötaitoja sekä kykyä toimia eri sidosryhmien kanssa.
• Aikaisempi esihenkilökokemus katsotaan eduksi.

Miksi Oilon?

Tarjoamme sinulle vastuullisen ja monipuolisen roolin kansainvälisessä kasvuyhtiössä, jossa pääset vaikuttamaan tulevaisuuden energiaratkaisuihin. Saat tueksesi asiantuntevan tiimin, jossa on hyvä henki. Pääset osaksi modernia työympäristöä ja mahdollisuuden kehittyä.

Työskentelemme hybridityömallilla, jossa etätyö on mahdollista 1–2 päivänä viikossa. Muina päivinä työskentely tapahtuu Lahden pääkonttorilla tai Vantaan toimipisteellämme.

Lisäksi tarjoamme mm.:

• Liukuvan työajan
• Laajennetun työterveyden
• Liikunta-, kulttuuri- ja hierontaedut
• Mahdollisuuden kasvaa kansainvälisessä organisaatiossa

Oilonilla rakennamme kestävää tulevaisuutta — tule mukaan tekemään asteen parempaa maailmaa.

Kiinnostuitko? Hae mukaan rakentamaan seuraavan sukupolven kestävää lämpö- ja kylmätekniikkaa!

Lisätietoja tehtävästä antaa StaffPoint Executiven Senior Advisor Maria Sanmark (+358 40 5135 115) keskiviikkona 15.7. klo 9–10. Jos koet tehtävän omaksesi, niin lähetä CV:si ja hakemuskirjeesi 31.7.2026 mennessä.